山东第二医科大学附属医院

合力攻坚求突破凝心聚力谋发展 | 我院四届三次“双代会”召开

2023-06-19 浏览次数：714

6月16日，潍坊医学院附属医院第四届职工代表大会暨工会会员代表大会第三次会议在9号楼七楼会议室召开。党委书记王承高出席会议并讲话，院长邓爱军作工作报告。

王承高在讲话中指出，四届三次“双代会”是在医院扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、深入学习贯彻党的二十大精神，按照“1189”发展思路，持续强化党建引领，合力攻坚、凝心聚力，奋力开创高质量发展新局面的关键时期召开的一次十分重要的会议，必将对医院高质量发展起到非常重要的推动作用。

党委书记王承高主持第二次全体会议并讲话

王承高要求，一是提高站位，增强干事创业的紧迫感危机感。今年是深入实施医院“十四五”事业发展规划，实现医院提档升级的关键一年。从外部环境看，医药卫生体制改革继续深化，对优化医疗卫生资源布局、加快建设分级诊疗体系、加强公立医院建设和管理考核、DIP支付方式改革等重点任务提出了更高要求。从行业环境来看，医疗服务行业竞争形势逼人，已经进入了慢进即退的关键期。从医院自身来看，发展现状与目标预期仍有不小差距。全院教职医务员工务必要全力以赴、心无旁骛谋发展。二是聚焦整改，提升内涵建设的标准化规范化。做好做实三级医院现场评审问题整改，是提升自身、实现标准化建设的后半篇更关键的文章。党委是医院事业发展的领导核心。要压紧压实责任，将院党委的决策部署作为全院上下行动的目标，想办法、找措施，坚持有解思维，确保不折不扣落到实处。要发扬钉钉子精神，实行销号管理，一项一项抓攻坚，一件一件抓落实。要把干部执行力纳入到干部考核评价和选拔使用中，作为干部评价的重要标尺。三是守正创新，寻求弯道超车变道超车新路径。要把抓发展作为医院当前最大的政治任务，在科学规范管理的基础上，抓住主要业务指标，强化科学高质量发展增长极。既要学会弯道超车、变道加速，更要奋力开辟新赛道。要结合上级文件精神和双代会工作部署，坚持系统观念，用好统筹思维，提高站位，团结一致，鼓励创新，共同协作。要善于站在全院一盘棋的高度，主动补台，合力推动工作突破。

邓爱军以《合力攻坚求突破凝心聚力谋发展奋力开创医院高质量发展新局面》为题作医院工作报告。报告回顾了2022年以来的工作，分析了面临的机遇与挑战，明确了下一步工作思路和今年的主要工作任务。

院长邓爱军作工作报告

报告指出，2022年，医院围绕“1189”发展思路，坚持党建引领，创新驱动，深化内涵，提质增效，各项工作取得显著成效：一是党建引领作用持续增强；二是意识形态主阵地更加牢固；三是疫情防控彰显社会担当；四是医疗服务能力不断提升；五是人才强院焕发新活力；六是教育教学改革呈现新局面；七是学科建设结出新成果；八是依法治院取得新成效；九是现代医院管理水平再上新台阶；十是安全生产工作扎实有效；十一是和谐文化建设凝聚医院发展新合力；十二是党风廉政和作风建设呈现新风貌。

报告指出，2023年是深入实施医院“十四五”事业发展规划，实现医院提档升级的关键一年。工作总体思路是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，按照医院“1189”发展思路，持续强化党建引领，以助力学校高水平医科大学建设、三级医院评审为重点，合力攻坚求突破，凝心聚力谋发展，奋力开创医院高质量发展新局面。一是持续强化党建引领，高质量党建引领高质量发展；二是聚力技术创新突破，着力提升医疗服务能力；三是聚力专业内涵建设，着力提升教育教学质量；四是聚力立德树人任务，着力提升人才培养质量；五是聚力学科建设攀登，着力提升科技创新能力；六是聚力人才强院战略，着力提升核心竞争力；七是聚力精细化管理，着力提升内部控制效能；八是聚力办院条件改善，着力提升基础保障能力；九是聚力人文医院建设，着力提升事业发展合力。

党委副书记侯宁宁主持第一次全体会议

大会表彰了四届二次“双代会”优秀提案，书面印发了四届二次“双代会”提案办理情况的报告、财务工作报告、审计工作报告、工会工作报告、工会经费审查报告、潍坊医学院附属医院章程、关于立项门急诊病房科研综合楼项目的报告，一并提交大会审议。

医院党政领导班子成员分别参加了5个代表团讨论，认真听取代表意见。代表们认为，院长工作报告全面系统总结了医院改革发展取得的成就，实事求是地分析了发展中面临的问题，提出的工作思路和2023年重点工作任务，方向明确，重点突出，举措务实，催人奋进。代表们结合医院发展目标和中心工作献计献策，就教职医务员工关心的热点、难点问题提出了中肯的意见和建议。会议表决通过了有关决议，顺利完成各项议程。

微信图片_20230616101732.jpg